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自来水公司实践报告(经典十七篇)

❖ 自来水公司实践报告 ❖

1、全年接待各级领导视察、检查、慰问、访谈及来访单位参观学习40余次。

2、定期联系清运厂区垃圾,全年共清运垃圾41奔马车,支出清运费1170元。

3、组织员工填写《xx水务》读者问卷调查表50份。

4、向四川灾区捐款80元,特殊党费50元,衣物16件。

5、积极开展“水厂开放日”活动,编写水厂解说词,接待市育才小学学生参观。

6、参加冲洗清水池工作,并做好后勤保障。

7、公司工会每月为员工过生日,负责填写全厂员工生日贺卡,在员工生日当天送到员工手中,并送去祝福。

8、探望员工及家属15人,参加员工及家属红白事13次。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

XX年上半年,公司紧紧围绕“三个重点、二个继续、一个确保”的战略目标和服务于资源节约型、环境友好型社会建设的工作思路,用心按照上级主管部门和xx县委、政府的工作部署,立足全县经济发展大局,加快供水管网建设和改造步伐,夯实安全生产管理基础,提升优质服务水平,深入开展社会主义荣辱观教育活动,保证了各项工作稳步推进,完成了既定目标。

一、主要经济指标完成状况

1、1-6月份公司共完成售水xx万吨,比上年同期增长22.32%,占年度计划的46.4%;

2、上半年完成工业产值xx万元,比上年同期增长27.27%;

3、完成产品销售收入xxx万元,比上年同期增长32.62%;

4、完成利税xxx元。

二、上半年主要工作完成状况

上半年,公司透过明确工作职责、强化目标管理,各项工作取得了明显成绩。主要围绕“三个重点、二个继续、一个确保”的战略目标开展工作,即“重点做好抄表到户,加强供水营业管理、重点抓好城区供水设施的建设和城区配套管网的敷设、重点改善和完善工作条件,努力推动办公自动化建设”、“继续建立市级礼貌单位、继续建立省级花园式水厂”、“确保公司员工收入平均增长15%”。

(一)安全生产形势稳定。公司深入贯彻落实我县安监局下达的精神,加强对安全管理规章制度的宣传和教育力度,主管领导、分管领导和部门负责人建立了“三挂钩”机制,签订了安全生产职责状,安全管理理念得到进一步沟通和认同。为确保生产安全,公司在夏季用水高峰期到来之前对供水机泵设备进行安全检查、电力设施保护专人负责管理;在给排水工程施工中,公司严格要求职工遵守操作规程,佩戴安全帽,按要求着工作服,高空作业系安全绳。依托切实可行的形式,公司层层发动、人人参与,营造了良好的企业安全氛围。公司还专门成立安全生产督察组,由生产技术科、行政办公室人员组成,加强对安全生产的全方位、全过程、常态化管理,确保安全生产的可控性。

(二)管网和水利设施建设进展顺利。今年上半年,公司投资xx多万元,对沿河中路Ф400mm供水主管进行改造。在施工中,紧跟沿河中路改造施工的进度,合理地完成了整条道路的施工,目前该项管道工程已完成通水,有效地保障该地区居民的用水需求。被去年九月特大洪水侵蚀损坏的沉井,在去年底今年初投入了维修,用较少的钱办了更多的事,并且保证了工程的质量。今年5月份,沉井维修工程透过了我县各部门的竣工验收,确保了沉井尽快投入使用。

(三)科学合理指导供水生产。一是抓好设备管理。年度大修、技改工作正常开展,对于消耗和劳损较大的设备进行局部维修和更换部件,对列入技术改造计划的设备,按计划更换,以提高供水质量。二是抓好技术管理,制订了对临时停水的应对措施,上半年还根据企业自身状况,编制了《供水突发事件紧急预案》,为政府和相关部门带给了处置城市突发事件的合理方案。三是抓好迎峰度夏工作。夏季用水高峰期是最考验水厂供水潜力的时刻,公司提前对相应设备进行维护和检修,合理调配高峰时段管网压力,确保正常供电状况下24小时不间断供水。

(四)供水营业工作上台阶。今年以来,公司坚持面向供水广大市场,带给优质营销服务的观念,全力开展营销服务行为规范活动,透过切实抓好抄表到户用心提高自来水销售、水费回收率,确保了公司效益的稳定。一是用心推进水价的调整,经过多方的努力,公司的新水价透过了调价听证,水价与生产成本相对合理,并增加了行政事业性用水,透过水价调整,公司供水实现扭亏;二是力争落实我县对城区及工业园区自备水源进行查封的通知精神,用心引导自备水源用户过渡为自来水用户。透过组织专人进行自备水源查封及对封井用户带给较低廉的接用自来水方案,用户有所增加,自来水销售量有必须的提高;三是加强了供水营业所职工的管理,透过分区分片和建立群众监督机制,加强了抄表员的业务管理和改善了收费员的服务态度;四是透过收费系统的电脑化管理的摸索,提高了工作效率和服务水平,供水营业部门的素质有了较大的提高。

(五)管理水平持续提升。上半年,公司坚持从完善机制管理入手,深入挖潜,实施“以人为本”的人性化管理,不断增强持续发展潜力。一是全面落实预算管理,用心开展资产清查工作,提高了资金的使用效率;认真开展综合稽查工作,规范了公司经营管理水平;充分利用审计成果,落实整改措施,促进企业依法经营;二是加强人力资源管理。完成了部门科室的机构调整和管理人员的调整,提高了各部门科室的工作效率,员工的工作用心性和创造性不断提高;公司经理能够与员工经常性的交流和沟通,保证了公司各项工作的顺利开展。三是规范建筑安装管理。公司下属给排水安装公司抓紧与新建住宅用户签订安装合同,严格按国家标准进行预结算,重合同守信誉,1-6月份完成安装产值56.5万元,率先完成过半任务。

(六)党群建设成效显著。今年以来,公司以加强领导班子建设为关键,以提高党员、干部和员工队伍素质为重点,以深化礼貌建立为抓手,全面加强和改善公司党支部的建设和精神礼貌建设,为实现公司年度奋斗目标、构建和谐企业带给坚强的思想保证、组织保证和动力支持。一是切实加强思想建设。深入开展“学党章”和社会主义荣辱观主题教育,大力开展“八荣八耻”教育,进一步深化“党员职责区”活动,党员干部拒腐防变和抵御风险的潜力不断提高。二是着力抓好组织建设,切实做好党员发展工作,上半年共发展入党积极分子2名。三是注重抓好作风建设,保证了党员、中层干部作风建设的有效性、规范性和长期性。四是扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。用心开展公司惩治和预防腐败,以治理商业贿赂专项工作为契机,深入推进党风廉政建设职责制。五是坚持以人为本,加强精神礼貌建设。继续开展“爱企爱岗、和谐诚信”主题教育,着力提升礼貌建立工作水平,为企业营造了良好的社会环境。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

一年来,我公司在局党委的正确领导下,以开展“转方式、正风气、提效能”活动为契机,坚持“优质供水,诚信服务”的服务宗旨,真抓实干,务实拼搏,经过全体职工的'共同努力,圆满完成了局党委下达的各项目标任务,为我县经济建设、社会稳定、和谐发展做出了积极的贡献。现将全年工作述职如下:

一、主要任务完成情况

1、完成全年提水量,实现综合收入破百万。

2、上缴税金,代征污水处理费。

二、水厂项目建设情况

日供水2万吨水厂工程已于8月份开工建设。该项目主要包括2000吨清水池两座、絮凝沉淀池一座、微型滤池一座及加药间、泵房、高低压配电等其它构筑物,预计明年完工。

三、主要做法与体会

(一)加大基础设施建设力度,促进供水事业健康发展

(二)加强职工队伍建设,全面提高职工素质

积极开展“转正提”主题教育活动。号召广大职工不断加强自身修养,不断提高业务技能,立足本职工作,扎扎实实为群众办实事。加强业务知识培训,开展岗位练兵活动。为进一步提高广大职工的业务素质,提升服务水平,公司把业务培训作为一种长效机制来抓。坚持每周三下午集中学习制度,由公司领导及中层人员根据供水业务实际,结合自身工作特点轮流授课。为检验学习效果,公司在“十一”前夕举办了第七届职工业务技能大比武活动,积极引导广大职工练精湛技艺,为技术工人提供了展现自我才能的平台,为更好地促进城市供水工作起到了积极的推动作用。强化服务树形象。为更好地履行“优质供水,诚信服务”的服务宗旨,让用户用水放心,消费明白,我公司采取多种措施,服务用户。

一是开展供水大普查活动。为进一步改变工作作风,今年我公司在冬、夏两季开展了两次供水大普查活动。冬季到来之即,公司及早着手,逐户宣传冬季水管防寒防冻知识,对二次增压设备,裸露的供水设施实施保暖、防冻保护,确保冬季的安全供水。

二是及时对供水设施进行保养、维护,更新,确保供水安全。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

10月27曰,是我最难忘的一天!这一天我正式成为鄂州日报小记者站的小记者,并且随全市的小记者们一起,开始了我的第一次采访之旅———参观鄂州市雨台山自来水厂。这次的采访,让我真正明白人们生活中普通的自来水是多么来之不易呀!

在我的意识中一直认为自来水就是从水龙头里自已流出来的。所以爷爷平时要求我们全家节约用水时,我和爸爸都不以为然,爸爸还小声嘀咕:“这要得了几个钱,我们家还用得起!”可等我参观完后,不禁感叹:从浑浊的长江到干净的自来水,这个净化过程真是太复杂了。

取水是净化的第一步。雨台山自来水厂江边取水处的厂房里安装着三台巨大的取水泵,取水口连接着一口十几米深的大水井,两根大概300米长的虹吸管伸入江中,通过震动泵每天24小时不停地将长江的水吸到地下大水井中,再由地下管网将抽上来的水输送到制水车间。

第二步就是净化了。首先是沉沙,江水输送到沉沙池后,通过沉淀作用,将水中比较粗的沙子沉到水厎,上面稍清的水被输送到反应池;送到反应池的水被加入净化剂,吸收泥沙杂质,此时水已变得清澈了许多。最后一道工序就是在过滤池内,通过过滤后的水还需要添加消毒剂消毒,再输入到万吨级的地下清水库內。你不要以为现在的水就可以饮用了。在旁边的检测车间,技术工人正在忙碌着,他们通过各种仪表、仪器监控和检测水的质量,以保证人们的用水安全。

真是太不简单了!这次参观给我留下了很深的印象,我不仅懂得了自来水的来之不易,更懂得了节约用水的意义。我觉得作为一名小记者,我应该向身边的同学、家人、朋友乃至全社会宣传:节约用水,人人有责!

❖ 自来水公司实践报告 ❖

记得一年级学过一篇课文叫《要下雨了》文中给我们先容了几个下雨前的征兆。糊口中我也发现了课文里没有提到的前兆。

暑假时,我去姥姥家小住,一次上厕所,我竟无意中发现铁水管壁上有许多小水珠平均的铺在上面,地面上也感觉有些湿润,我心想:“大白天的,也没人洗澡呀!”我觉得很希奇。过了几天,我又去上厕所,一看水珠没了,心想:“这个问题应该结束了。”又过了几天,我再次来到洗手间洗手时,看见自来水管上又起水珠了,我急忙把妈妈叫了进来,对妈妈说:“为什么自来水管上有这么多水珠呢?”妈妈说:“俗话说水缸冒汗,蛤蟆叫,不久将有大雨到。

大概的意思是:空气压力大,水气凝聚。”妈妈的话音刚落,我就皱起眉头问:“为什么呢?”妈妈说:“详细什么原理我也说不上来。”为了弄明白其中的奥秘,课余我查阅了良多资料,原来是这样:夏天铁的温度比空气的温度低,下雨前,空气的湿度大,和水管接触的空气温度降低,达到饱和状态后,水气就在管壁上凝聚成水珠向下淌,预示要下雨了。想不到,一个水管也能给我们一个启示呀!

我揭开了水管之谜,又一次尝到了动脑筋的甜头!

❖ 自来水公司实践报告 ❖

一天,我洗完澡,坐在家里的沙发上,想着一个希奇的问题,为什么我们洗澡,一开水龙头就会流热水来呢?妈妈说:“你自己去看一下热水器吧。”

我跑到热水器前面一看,我发现了一根塑料管和两根铁管。爸爸对我说:“那一根塑料管是用来运送煤气的,那两根铁管,左边一根铁管是用来输送冷水进热水器的,右边一根铁管是用来输出热水。”我又想这水是从地下泊车库里送上来的呢?我想了想,忽然,我想到了,原来地下泊车库里头有好多个水泵,它们把水压到楼顶的小池,小池里的水又流到各家各户。我想打破沙锅问到底那水泵里的水又是从那里来呢?爸爸说:“这些水是从蛇口自来水厂来的。”我又问爸爸那蛇口自来水厂怎么把自来水送到个个小区呢?爸爸说:“你自己上网查一查。”

后来我就上网查了一下,原来是这样的蛇口自来水厂有良多台水泵把水送到千家万户去。那蛇口自来水厂的水又是从哪里来呢?哦,是这样的这水是从东江引过来的。

东江的水又是从哪里来呢?我问。爸爸说;“这东江的水是从大海来。”

❖ 自来水公司实践报告 ❖

尊敬的各位领导、同事们:

大家好,在集团公司正确领导下,在各部室、单位大力支持下,排水公司干部职工齐心协力,较好完成了20xx年的工作任务。在此,我对一直以来,大家对排水公司、对我本人的关心和帮助表示衷心感谢。在任职排水公司副经理期间,在当好经理助手的同时,我主要分管内部考核、污水治理、行风建设等工作,现汇报如下:

一、强化团队意识,创造和谐工作氛围

我们深知众人拾柴火焰高的道理,只有打造优秀的团队,凝聚团队的力量,才能创造优秀的业绩。集团公司组建几年来,排水工作已逐渐步入规范有序地发展轨道,在今年的工作中,我们更加注重人性化管理,提高干部职工干事创业的积极性和能动性,特别是通过干部联系职工制度,我们与职工做到了面对面交流,认真倾听职工心声,加强交流、增进感情、彼此信任、互相支持,经过短时间的磨合,在排水公司内部形成了思想统一、班子团结、干群关系密切、和谐融洽的工作氛围,为实现年度工作目标奠定了良好思想基础。

二、重点突出,治污工作卓有成效

污水治理是排水公司的工作重点。我们根据集团公司的部署,会同有关部室和单位,狠抓污染治理,重点突出,成效显著。

(一)市区河道污染明显改观

经过几年来的治理,市区几条主要河道污染状况了很大的改善,为巩固河道治理成果,我们建立了河道巡查机制。在细致的巡查过程中,我们在望岛河、戚家庄河等处发现了7个新增或反复的排污口,会同稽查大队进行了治理;在五渚河、青年河发现了5处较大的管道破损,会同设计院、工程公司进行了整治;在北河沟发现了王府家园等污水直接入河问题,协调用户进行了整改;使20xx余吨污水重回主管道,有效减轻河道和水源地的污染。下半年根据集团公司的部署,安排精干力量参与9条河道污染源的彻底清查工作,为市政府20xx年头号工程的实施奠定良好基础。

(二)雨污混流整治全面开展

在前期普查和分析的基础上,我们进一步查找排污口、督促用户并网,对光明路暗沟实施了截流;积极会同设计院、工程公司等单位,实施雨污分流和环境综合整治项目80余项,为市区环境的改善做出了贡献;对市区32座公厕逐一进行勘察落实,积极协调环卫部门对存在的问题进行整改。

三、多措并举,切实履行工作职责

(一)抓好行风建设

集团公司已经实现了行风评议三连冠,夺取荣誉难,保住荣誉更难。我们深知服务工作中的一言一行都代表集团公司形象,要求干部职工把精细化服务切实落到实处。除高效快捷处理热线问题外,还积极帮助用户协调职责范围以外的问题,象苏州街9号化粪池破损造成的污水渗漏问题,因长期得不到解决,居民意见很大,写信向王市长反应,尽管不属集团公司职责,但我们积极帮助用户解决,得到王市长、环保局、居委会、居民等大力赞扬。特别是行风评议问题,我们逐条落实,逐个同反映人面对面交流。象西河街10号楼,由于军分区污水设施存在问题,降雨时其出户管向上冒出的粪便污水象喷泉一样,周围住户长期不敢开窗。我们现场勘察分析后,向军分区提出了合理的改造方案并负责实施,既解决了问题、又节省了资金,还为集团公司取得了一定的经济效益。

(二)搞好工作协调

对内,一是促进各科室、各班组搞好内部协调,提高工作效率;二是与集团公司各部室、相关单位搞好工作协调,增进团结协作。对外,与相关政府部门、业务单位搞好协调,营造良好发展空间。比如与环保局配合,责令暂时不能入网、污水排放不达标的单位委托我们处理污水,既解决了环境问题,又为集团创收增效;协调孙家疃政府摸清孙家疃、远遥污水排放现状,起草了污水设施委托管理协议,正在报送环翠区政府研究;温泉镇河西村村民因历史遗留问题阻挠泵站改造施工,我们积极协调镇政府、村委进行解决;在环保世纪行考察组参观前,我们还协调镇政府解决温泉泵站道路通行问题。

(三)强化安全管理,保障生产安全

安全生产是排水公司的工作中心。我们首先强化职工的事业心和责任感,做到警钟长鸣。其次,配备警示、防护用品用具。第三,安全检查和设备检修及时到位。第四,维修人员严阵以待,随时做好抢修准备。第五,加强施工现场管理,切实做到防患于未然。

(四)做好外资污水厂监管工作

我们会同水质检测中心等单位,及时掌握华方、中融安信等污水处理厂的生产运行状况,及时帮助其解决建设、运行中出现的问题,认真核对水量、核算污水处理费,做到了既不干涉外方的经营,又能把握原则,搞好合作。同时按照集团公司的部署,就三污中水厂建设问题与投资方进行了深入细致洽谈,集团公司已经与其签订了BOT合同,中水厂有望在20xx年建成投产。

四、重点工作

(一)二污厂进水氯化物高的问题。检测发现二污厂进水氯化物高的问题后,我们积极会同水质检测中心对沿线主管道和重点排污单位多次进行分段、取样分析,掌握了氯化物排放情况,查清了进水氯化物高达20xx多的原因,并解决了问题,保障了污水厂和将来建成后中水厂的安全运行。

(二)城市排水许可管理办法实施意见。年初得知建设部《城市排水许可管理办法》将于 20xx年3月1日 施行后,我们立即对办法进行了学习研究,向集团公司提出了尽快在我市实施的建议。经与建委的积极协商,我市的实施意见稿已经出台,正在上报政府研究。城市排水许可管理办法实施后,对我们全面掌握市区污水排放情况,规范排水市场管理将发挥重要、积极的意义。

五、认真抓好党务活动的组织和党务资料的整理工作,按规范程序发展党员。年内发展预备党员1名,转正正式党员1名。

20xx年的工作取得了一定成绩,但离集团公司的要求还有一定的差距,最近根据集团公司的安排,我调整到供水公司工作,面对新的岗位,我感受到了更大的责任和压力,但我更有信心、有决心,在集团和公司领导的关怀帮助下,和同事们一起努力,发扬勇创大业、追求卓越的水务精神,为集团公司的做大做强尽自己最大的努力。

谢谢大家。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

一、加强管理,减少水损,提高供水效益

从xxxx年起,可能我公司是通过买水再经营的公司(支付原水价格)。在这样的情况下,只有强化和完善管理体系,全力降低水耗,把管网管理和水损问题作为公司的生命来抓,这样才能有效地提高经济效益,为此我公司xxxx年重点做好以下三个方面的工作:

1、提高公司整体的供水管理和专业技能水平,积极响应区供水协会组织的各项给水专业技术培训,继续派送员工参加培训学习,学习供水管理,供水新技术等内容,使我公司的管理和发展跟上新形势。

2、做好水表管理工作。不定期进行检查水表,对各片区的水表安装时间要掌握,如发现水表损坏或运转不正常的就立即更换,减少公司的经济损失,提高供水效益。

3、做好给水管网的维修、维护工作,保证安全供水。在接到报漏电话或消息后,抢修人员xx分钟内到场,并做到小修不过夜,大修连续作战直到通水为止,做到抢修率达xx%。抢修人员确保按时完成抢修工作,减少公司的经济损失,尽量不影响群众的生产生活用水。

二、配合我市城市建设,加大老化给水管道的改造力度,完善供水主管网

为适应我市的发展,实现合理化供水。我公司准备计划铺设一定的给水管道,逐步完善我市供水主管网,切实做到开发到那里水就通到那里。xxxx年规划改造铺设的主要管道工作有:

1.在客运中心至火烧桥路段和汽车站环岛铺设一条dnxx给水管,连通三十米街供水主管,提高我市城西区供水压力和用户用水保证。

2.计划新增工业大道铺设一条dnxx给水管连接陶瓷城,解决城北区供水压力。

3.在圭江桥附近铺设一条dnxx钢管给水管至六地坡向东滨区供水。

4.继续加大力度改造城区老化的给水支管,确保我市安全、正常供水的目标。

5.积极配合主管部门搞好老城区的规划建设拆迁工作。

三、发挥各项积极因素,扩大销售收入,改善职工待遇

多方面筹集资金,扩大城市供水管网,扩大销售收入,力争比增达xx%以上,销售达xx万吨,逐步改善职工生活待遇。

在今后的工作中,公司将在市委、政府及主管部门的正确领导下,继续以人为本,狠抓队伍建设;牢记“服务群众,奉献社会”的宗旨,突出重点,狠抓服务承诺;树立科学发展观,以求真务实的工作态度做好供水服务工作,为供水文明行业建设做出自己应有的贡献,为社会提高优质高效的服务,为我市的发展做出自己的贡献。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

水,是人类的生命之源。人类曾经糊口在没有石油、没有电力、没有煤炭的年代,却一天也没有糊口在无水的世界。人类文明无不发祥于水丰草荣的河泽地域。水的贵重,也在于人类不可一日无水。

实在,自来水里的科学可多了,光是一滴小小的自来水,就必需经由严格的过滤、杀菌,以确保每一滴水里都不许有细菌,才能通过管道流到千家万户。

自来水从哪里出来的?我们为什么能喝到干净的水源?细菌是从哪里出来的?等等一系列的问题,即将为我们拉开序幕。

我们首先来到了自来水工厂。这些水从别的地方引进,实验室里,各种各样的实验仪器。甚至还有生态预警,把金鱼养在没有经由杀菌的水里,只要金鱼死了或者生病,就可以得知这个水的污染了,要知道,金鱼的敏感度很高。接着,我们又来到了输送水的机器眼前,只见有七台像大炮一样的东西,发出“嗡嗡”的噪音,它们这些“怪兽”就可以把干清水输送到外面的水池里了。在这些机器旁边,有两个阀门,控制着这些机器。在七个机器后面,还有两台小机器,它们是把前面输送水的大机器里的空气抽干,排放出去,这样机器就可以正常运转了。

后来,我们又来到的自来水公司,我们做了检测水的导电效果的实验,还做了水的PH值实验,先将任何离子也没有的水把检测PH值的机器清零,再把纯清水里面滴上四滴二氧化氯,为了杀死残留的病菌。后来,再放入为了让水快速检测的颗粒,最后,把瓶子放到仪器里检测就可以了,我们检测的PH值是:0.04。紧接着,我们来到了培养细菌的实验室,我们把自来水放到三十七度的房间内,再等候48小时,大大小小的细菌就被培养出来了,国家尺度是细菌不能超过100个,超过100个就说明水受到了污染,要尽快调查。后来,工作职员再培养了大肠菌,它是假如水遭到了粪便的污染,才会泛起的。大肠菌也是在三十七度的房间里,但是时间却需要24小时,培养出来的大肠菌放置一段时间,就会有一股臭味。

水,你的答案终于被我们揭开了,果然,水源要想通到千家万户,还需要经历风风雨雨呢!

❖ 自来水公司实践报告 ❖

1、围绕经营抓管理

结合水厂生产实际情况,认真做好水厂生产经营管理工作,根据年初集团公司下达的各项生产目标,领导班子成员及主要骨干特召开“如何做好经营管理工作”专题会议,对水厂的`生产设施设备进行各项性能分析。水厂设备使用年限较长,老化严重,出现高耗低产及设备不匹配,有“小马拉大车”的现象,这些现象不仅造成生产费用增加,生产设备效能退化,同时产水量减少。

针对此情况水厂制定了整改措施,首先对低于额定出水量的机泵,加装扬水管,降低吸水口的高度,满足吸水口需求量,达到机泵的额定出水量,使机泵效率达到100%以上,实现了基本的经济效益。其次,对泵房的变压器出现“小马拉大车”的现象,将负荷设备机泵功率进行了合理调配,消除了故障隐患,保证了设备的正常使用年限。通过此次整改落实,生产成本有所降低。

2、加强设备维护管理,保证生产设备安全运营

水厂建设至今已有之久,运行设备趋于老化,日常生产中为确保安全供水,在不影响供水情况下,避开用水高峰时段。对生产运行的机泵共计维护检修10台次、更换新装3台。加大管线巡视力度,巡视共计26次;更换各类阀门10个、电机轴承水封3次、软启动器4个;对管线的警示标牌全部进行重新粉刷;改造1060高地电动阀;巡供电线路24次;维修配电盘28次;调整泵房液位计8个。

3、加强业务单位协调合作,排除供电隐患安全过冬

水厂属生产单位,电能是我厂的生产动脉,往年供电部门停电检修只是单方面的通知,并未考虑水厂是否是制水高峰时段,属行业霸权作风,不与水厂协商,强行停电,直接影响水厂的正常运行。

加强职工安全教肓、提高生产岗位安全防范意识

水厂主要任务是保证安全制水,首要工作是抓好安全生产。为了使职工在生产岗位中更加牢固树立安全防范意识,年初3月,组织干管人员研究改进制度,制定各类预案,责任到人,明确分工,团结协作,共同完成目标考核工作,制定了切实可行的有效措施:

第一:主管领导先跟班组长签订《安全生产责任状》,班组长再跟班员签订《岗位安全责任状》,实现责任到人,层层抓落实,环环相扣的长效管理机制;

第二:厂领导使安全工作落到实处,组织干管人员结合水厂生产工作实际,讨论修改了旧的《水厂管理制度》,更加完善管理体制,不断改进管理措施,使职工更加明确自已的工作目地,转变思想观念,增强工作责任心,全面提高职工的整体素质。

第三:每月召开一次“安全学习、大会”并要求各班组每周安排半天组织安全学习,做到安全工作长抓不懈,警钟长呜,让职工在生产工作中,从思想上树立安全为我、我为安全的自我保护意识。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

尊敬的领导,同事们:

大家好!

我是自来水公司的副总,很荣幸能够在这里向大家做述职报告。在过去的一年中,我在公司领导的正确指导下,与团队成员紧密合作,完成了各项工作任务,现将工作情况汇报如下。

一、工作总结

生产管理:我负责组织制定了详细的生产计划,优化了生产流程,提高了生产效率。同时,加强了对生产设备的维护和保养,确保了设备的正常运行。通过这些措施,我们成功地保证了自来水的供应,满足了市场需求。

质量管理:我强调了质量在自来水生产中的重要性,建立和完善了质量管理体系。我们加强了对原水、过程水和成品的检测,确保了自来水质量的稳定和达标。同时,我们还积极配合相关部门开展水质监测和评价工作,提升了公司的质量管理水平。

安全管理:我始终将员工的安全放在首位,组织开展了多次安全培训和演练。通过这些活动,提高了员工的安全意识和应对突发事件的能力。同时,我们还加强了对生产现场的安全检查和隐患排查,及时消除了各类安全隐患。

人力资源管理:我注重员工的培养和发展,通过制定完善的培训计划和激励机制,提高了员工的综合素质和工作积极性。同时,我们还加强了对员工的`关心和关爱,营造了良好的工作氛围。

二、存在的问题和改进措施

虽然我们在过去的一年中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处。首先,我们的生产成本还有一定的下降空间,需要进一步加强成本控制和优化管理。其次,我们的服务质量还有待提高,需要进一步加强与客户的沟通和协调。针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:一是加强成本管理,优化采购和库存管理;二是提高服务水平,加强与客户的沟通和协调;三是加强团队建设,提高员工的工作积极性和凝聚力。

三、未来工作计划

在未来的工作中,我们将继续秉承“质量第一、服务至上”的理念,以市场需求为导向,以客户满意为目标,不断提高服务质量和水平。具体工作计划如下:一是加强技术创新和研发工作,提高自来水的科技含量和附加值;二是加强市场营销工作,提高市场占有率和品牌知名度;三是加强企业文化建设,提高员工的工作幸福感和归属感。通过这些措施的实施,我们相信能够实现公司的可持续发展和长期盈利。

最后,我要感谢公司领导和同事们对我的支持和信任。在今后的工作中,我将继续努力,不断进步,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!

❖ 自来水公司实践报告 ❖

1、为了提高自身素质,今年以来先后参加公司企业文化部组织的文宣员培训和企业文化建设讲座。作为《企业文化手册》项目组成员多次观看学习余世维博士的《企业文化建设》和《赢在执行力》讲座,并会同项目组成员进行讨论。

2、多次参加绩效管理、岗位设置和生产流程等方面访谈。

3、参加厂调度、净水工和加药工培训,熟知厂区阀门的分布和作用、加药间电子秤的使用方法,以及生产工艺流程、水处理概括和生产主要工艺参数等方面内容。

4、今年11月份初参加了全国经济专业技术资格考试中级人力资源管理专业的考试,11月份中旬考取了汽车驾驶证,12月份申报了工程系列助理工程师。

❖ 自来水公司实践报告 ❖


   
   二00五年自来水公司工会根据局工会年初的工作安排部署,结合公司的实际,以“维护、教育”为主线,积极引导职工群众参与企业的经营
   
     和管理,在公司内开展了六个方面工作:
    一、强化学习教育,促进职工队伍整体素质的提高
    今年,公司被列为局改制单位,对此,我们在开展“两争”素质工程中,针对改制的有关内容开展了系列学习教育活动:
    1、深入贯彻学习了局“两会”精神。认真组织学习了任瑞国局长所做的《立足局情、抓改革 强化管理、增效益 努力开创我公司向低水
   
     平小康阶段迈进的新局面》的工作报告和党委书记张宝民所做的《围绕中心、与时俱进 为全面完成2005年各项经济工作任务而努力奋斗》的
   
     总结讲话,让职工深刻的认识局情,认识企业改制的必要性。
    2、深入开展《公司法》等相关法律法规的学习,拓展职工的视野,全面了解企业改制的运作方法、过程,以及改制后的企业的经营模式、
   
     运作形式,以便于职工更好地做出自己的选择。
    3、按照局工会的安排,认真地开展了《关于坚持走中国特色社会主义发展道路的决议》的学习和工会系统“四五”普法教育活动,并做到
   
     了学有记录、学有笔记、学有测试。职工的理论水平有了明显的提高,法律意识和法制观念有所增强。
    二、深入开展了群众经济工作,职工的聪明才智得以发挥
    1、充分发挥职工技协的作用,大力开展技术攻关活动。我们针对公司大型阀门用量多、价格高、损坏不能修复、浪费较大的实际状况,抽
   
    调骨干力量开展了技术攻关,取得了较好的效果现已修复¢200MM以上大型阀门4个,为公司节省材料费用支出近6000元。
    2、开展了“立足岗位 节能降耗”活动。广泛地调动职工立足本岗、减少浪费、节能降耗,活动中,公司电工张德龙针对公司用电量居高
   
    不下的实际,对公司的所有用电设备、线路进行了全面的清查,进行了必要的清、减,降低了公司内的电网负荷。并在清查中发现由于供电部
   
    门实行变台高压计量后,把不应由公司承担的电量全部计入公司的电量,致使公司多付电费14000余元,经与供电部门联系折回了多缴电费,为
   
    公司挽回了损失。
    三、强化民管工作,保证职工的知情权、建议权、参政权和监督权的落实
    1、严格职代会制度,让职工通过职代会参与企业的管理。年内,我们召开职代会一次,对公司2004年计划指标完成情况、招待费使用情况
   
    及公司2005年生产经营计划进行了审议;在平等、协商的基础上,公司工会代表职工与公司行政签订了以职工的使用、奖惩、劳保、工资及福
   
    利待遇等方面为内容的集体合同,保障了职工的合法权益;同时,对公司的领导班子和科、队长进行了民主测评,职工满意率达90%以上。
    2、从源头上参与了企业的改制工作。依据国家的法律、法规及有关政策,公司工会的参与下完成了《自来水公司股份制改造实施方案》《
   
    公司章程》《公司董事、监事选举办法》及《公司的董事会、监事会议事制度》的起草工作,在源头上保证了职工群众的合法权益不受侵害。
    3、召开职工大会一次,对《公司股份制改造实施方案》进行了审议和表决,让职工真正当家做主、决定企业的发展方向。
    4、组织职工代表视察一次,查出不安全隐

❖ 自来水公司实践报告 ❖

自来水公司团建活动是提升团队凝聚力和团队合作精神的一种重要方式。为了更好地激励员工,加强团队建设,我公司决定举办一场别开生面的团建活动。为此,我们制定了一个富有创意和鼓舞人心的团建口号:“流水不腐,止水流龙。”



这个口号取自于古语“流水不腐户枢不蠹”的意象,它体现了水不会腐坏、止水流失的坚强和持久,象征我们团队的力量和凝聚力。它鼓励我们团队始终保持向前的动力,不断向更高目标迈进。



团队建设活动安排在一个美丽宜人的乡村度假村中进行。我们选择这个地点是为了让所有员工远离繁忙的城市,沉浸在大自然的怀抱中,放松身心,激发创造力。



活动的第一天,我们安排了一场团队激励会议。在会议中,我们的首席执行官分享了自己在创业过程中的经验和故事。他鼓励我们要有坚定的信念,敢于面对困难,勇于迎接挑战。他还向我们传达了公司的愿景和使命,鼓励我们共同努力实现公司的目标。



随后,我们进行了一场团队拓展活动。这个活动的目的是通过团队合作,在充满挑战的环境中培养团队的协作能力和解决问题的能力。我们分成若干个小组,每个小组都有一个任务,需要通过合作才能完成。在紧张有序的氛围中,团队成员们积极讨论、协作,最终成功解决了任务。



接下来的几天里,我们进行了一系列有趣的户外活动。我们组织了一场登山活动,让大家体验到攀登高峰的困难和乐趣。我们还组织了一场水上运动比赛,让大家尽情享受水的快乐和活力。这些活动不仅让员工放松身心,还增进了彼此之间的理解和沟通,促进了团队的凝聚力。



在活动的最后一天,我们进行了一场闭幕仪式。在仪式上,我们总结了整个团建活动的收获,并向表现出色的团队成员颁发了奖项。我们还分享了自己的感受和体会,互相激励和鼓励。



通过这次团建活动,我们公司的团队意识得到了大大提升。我们明白了团队的力量,以及每个人对于团队合作的重要性。我们更加了解了彼此,建立了更紧密的关系。我们相信,在未来的工作中,我们团队将更加团结协作,以更高的热情和激情迎接新的挑战。



“流水不腐,止水流龙”这个口号将成为我们公司未来发展的动力和目标。我们将坚守初心,保持团队凝聚力,不让自己被时间冲刷,不让团队流失。我们相信,在每个人的共同努力下,我们的团队必将取得更大的成就,为自来水行业的发展做出更大的贡献!

❖ 自来水公司实践报告 ❖

质量/环境/职业健康安全

分 公 司 各 科 室 职 责

编制:

技 质 科

审核:

*******公司

二 O O 九 年 六 月

山西建筑工程(集团)总公司二分公司

质量/环境/职业健康安全管理体系机构图分公司经理生产副经理经营副经理主任工程师总会计师工会主席安全生产科材料科经营预核算科技术质量科财务科综合办公室工团会委各 工 程 项 目 部

质量/环境/职业健康安全

经 理 职 责

1、代表公司履行承包合同,执行公司的质量方针,实现工程质量目标。

2、组织建立和完善项目管理机构,明确项目管理人员职责。

3、组织项目质量计划的编制及修改工作。

4、组织制定分公司其他各项规划、计划,对工程质量、工期、成本、安全及文明施工各项管理全面负责。

5、合理配置并组织落实项目的各种资源,按公司质量体系要求组织施工生产活动。

6、对工程分包商进行监督管理。

7、协调分公司内外各单位之间的关系。

质量/环境/职业健康安全

生产副经理职责

1、协助分公司经理贯彻公司的质量方针及质量目标。

2、负责分公司的安全生产、现场文明施工等工作。

3、领导项目经理组织劳动力、机具、材料等资源的合理资源,落实各项措施的实施。

4、审核批准生产科的生产计划、统计报表

5、负责按《施工过程控制程序》组织施工,定期组织有关人员对项目进行检查考核、评比,召开生产会议,解决生产中存在的问题。

6、监督检查料具科各项工作。

7、负责环境、职业健康安全事故的原因分析、调查处理和纠正措施。

质量/环境/职业健康安全

分公司经营副经理职责

1、开拓市场,积极收集工程信息,协助经营开发部搞好工程投标及合同评审工作。

2、对分公司投标报价的标书、三材数量、标价的金额提供依据,上报公司决策。

3、督促检查分公司及项目部核算人员的日常工作,对出现的问题提出解决的正确方法和途径。

4、负责分公司分包工程合同的拟定,分包商评价等工作。

5、负责分公司预结算,及时上报公司审核。

6、预控分公司各项目成本核算。

质量/环境/职业健康安全

主任工程师职责

1.负责分公司技术质量人员的考核工作

2.负责分公司技术管理、质量监督,组织领导新技术、新工艺、新材料、新产品的推广应用工作

3.组织贯彻技术规程、施工规范、质量制度以及重大技术措施等 4.审核项目质量计划、主持编制重点施工组织设计(方案)

5.主持分公司内部的质量检查,参加公司及上级组织的各种质量检查和验收

6.负责对质量科、项目部负责人、工长等日常工作的监督检查 7.协助公司搞好投标标书

质量/环境/职业健康安全

工 会 主 席 职 责

1、主持工会委员会日常工作,负责制定全面工作计划和检查、验收、落实、总结和汇报工作。

2、从本单位全面出发,以民主管理为重点,全面安排和带动工会其他各方面工作。

3、主持召开会员代表大会或会员大会、工会委员会和办公会。

4、深入实际,调查研究,总结经验,加强指导。

5、倾听和反映群众的意见和要求,维护职工的合法权益。

6、抓好工会自身建设,关心、支持和培训工会干部和积极分子,调动他们的工作积极性。

质量/环境/职业健康安全

技 质 科 职 责

1、协助主任工程师对施工工程质量检查、督促、严格把关。

2、深入工地指导项目部按规范规定施工,严格执行(过程检验和试验程序)和(不合格品控制程序)。

3、协助主任工程师搞好项目质量计划的管理工作。

4、督促、收集各项目部的档案资料,并建立台帐。

5、行使质量奖惩权和质量否决权。

6、协助主任工程师搞好分方评价工作。

质量/环境/职业健康安全

技质科科长职责

1、分公司有健全的质量保证体系,有体系示意图,有各类人员的质量责任制,并能全面落实。

2、负责质量计划的实施,检验批合格率100%,单位工程竣工交付合格率100%,质量通病消除率达到85%。

3、及时填写质量计划的检查执行情况记录和质量问题施工过程检查记录,并落实质量计划执行情况。

4、发生质量事故能按规定及时上报,按四不放过原则认真进行处理,处理结果有记录。

5、每月25日前将分公司的质量报表报总公司质量部门。

6、收集单位工程验收评定表,结构验收评定表,工程质量优良证书。

7、建立健全以下台帐:施工过程检查记录、成品保护检查记录、质量通病检查记录、质量报表台帐。

8、自觉学习规范、规程、标准,不断提高业务水平,参加每年组织的业务培训,竞赛考核。

9、参加分公司组织月底综合检查,完成领导临时安排的工作。

10、项目上出现质量方面问题应负的相应责任。

11、上级内业检查,贯标检查。12协助项目完成合同质量目标。

质量/环境/职业健康安全

技质科技术员职责

1、协助指导各项目工程师进行施工组织设计的编制及进行定稿审核 工作

2、熟悉施工图纸,参加项目组织的图纸会审工作并作好会审纪要的收集工作

3、根据分公司编制的技术工作规划,填写各种技术表格,及时上报上级部门

4、督促各项目技术员按有关规定要求整理好工程技术档案资料,做到档案与工程同步

5、工程竣工时,督促项目技术员按照要求整理好两份完整的交工资料,装订成卷,交建设单位及总公司各一份

6、在每年的5月15日前和10月15日前,编制分公司雨季和冬季施工措施并上报总公司科技部,签字手续齐全后实施

7、管理分公司技术内业资料,建立技术管理目录技术进步报表目录,冬雨季施工措施台账,收发文记录、施工组织设计及专项技术方案台账

8、参加分公司工程投标工作,编制施工组织设计

9、积极配合上级部门内业检查、贯标检查

10、参加上级部门和分公司组织的各项技术培训、工作的计划和安排

11、办公室卫生整洁,遵守分公司的各项目规章制度,遵守上下班时间

12、积极参加指导科技示范工作,有活动记录,完成总公司技术规划指标及分公司技术计划指标

质量/环境/职业健康安全

技质科资料员职责

1、负责分公司各单位工程的创优工程、安全文明工科技工程的影像的收集、整理,并且达到有关标准的要求

2、负责本科室各种资料及表格的计划,并做好发放记录

3、工程技术的打印及时准确、规范、排列有序

4、对于日常使用、保管的办公设备设施要认真妥善的保管,不得私自外借和损坏

5、负责本部门文件的收集、保管,并做好发放记录

6、配合分公司及各科室的日常、定期的各类检查

7、负责保管本部门技术书籍、台账,并做好记录工作

质量/环境/职业健康安全

技质科测量员职责

1、对分公司计量器的检验和保管责任,协助项目对仪器使用的说明和保管责任。

2、做好计量工具及仪器的各种收发台账,并且要按贯标的要求检查和指导项目的计量工作。

3、负责分公司新开项目的轴线定位及每一次放线工作,并且及时办理记录的资料工作

质量/环境/职业健康安全

经营预核算科科长职责

1、掌握有关定额解释、信息文件等有关资料并及时传达下发。

2、依据招标文件的要求,认真组织投标预算的编制及审核。

3、督促、检查项目履约阶段合同评审等贯标工作的完成情况。

4、及时签订各类分包合同,满足项目施工要求。

5、审核中标工程后预算及工料分析的编制。

6、考核项目成本管理,组织成本分析会。

7、做好任务单结算的审核及管理。

8、配合项目工程结算及审计。

9、科室各类帐表建立完善,数字填写准确,有利于资料积累,及时查找使用。

10、组织开展部门的日常业务,负责协调、分配科室人员的工作任务,检查督促科室人员的工作质量和进度

11、参加分公司组织的项目月底考核,认真检查考评

12、应及时完成领导安排的临时工作

质量/环境/职业健康安全

经营预核算科预算员、核算员职责

1、熟悉掌握有关定额、解释、信息文件等相关资料,做好对项目核算员提出问题的解释、指导服务工作。

2、监督、检查项目成本报表的及时性及准确性,严格按分公司的成本管理办法及成本考核办法执行,对成本管理薄弱、资料不完善的项目及时提出整改,亲临现场指导,完善项目成本资料方面的管理。

3、配合组织、项目成本分析会,重点考核抽检项目成本的真实性,发现问题及时反馈,书面反映抽检项目成本情况,原因分析透彻。

4、审核任务单结算要求认真审核结算项目仔细核准工程量,严格按合同条款结算,无收入的支出要求项目查找原因,积极寻找补救措施。

5、积极配合组织投标预算的编制及审核。

6、督促检查项目标后预算及工料分析的编制。

7、积极完成领导及部门安排的其它工作。

质量/环境/职业健康安全

经营预核算科经营、合同管理职责

1、广泛了解市场信息,积极主动跟踪拟定承揽项目,做好投标前期手续的办理等有关工作。

2、按照招标文件要求,认真编制投标书,做到准确、无误,满足业主要求。

3、积极主动办理对业主的工程合同,严格按照总公司贯标要求程序办理,做到合同文本规范,内容完整,条款严谨、公平、合理,用词准确符合有关法律,法规标准,时间要在开工前完成。

4、负责建立建设工程合同台帐,有发放记录。

5、积极主动办理市场及业主所要求的有关手续,不推托,完善各种资料。

6、负责投标工程台帐的建立及管理。

7、积极完成领导及部门安排的其它工作。

8、广泛了解劳务分包市场价格,收集有关资料做到定价合理。

9、及时办理各类分包合同,做到合同文本规范,双方责权利明确,用词准确,符合法律法规标准,满足项目施工要求,要求施工队伍进场前,完成合同的办理。

10、建立分包台账,有发放记录,按程序办理分包合同评审,监督检查项目合同台账的建立。

11、督促、检查项目按期办理履约阶段合同评审,要求资料齐全,内容完善。

12、完成本部门贯标所要求的有关工作。

质量/环境/职业健康安全

经营预核算科台帐、资料管理职责

1、熟悉掌握有关定额、解释、信息文件等相关资料,做好对项目核算员提出问题的解释、指导服务工作。

2、负责部门成本台帐,预算台帐,任务书台帐等各种帐表的建立及管理。

3、负责部门所有资料的归档、管理及发放。

4、负责联营工程预算、核算工作。

5、负责任务单结算的校对、归档和发放及管理。

6、积极参与投标预算的编制。

7、积极完成领导及部门安排的其它工作。

质量/环境/职业健康安全

安全生产科科长职责

1、负责上级及社会有关部门文件的传达、落实工作

2、负责监督、考核工程科工作人员的工作,定期打分并记录

3、负责制定工程科的年、月、周计划并进行实施

4、负责审核各项目部上报的工期网络计划、机械需用计划、劳动力需用计划、工具需用计划,提出合理化建议

5、了解在施工程项目情况,及时帮助解决安全生产上存在的问题

6、了解在施工程项目情况,及时帮助解决工具、机械上存在的问题

7、负责竣工项目、在施工程年终的清产工作

8、负责材料分供方和劳务分包方一部分的评审工作

9、负责配合项目经理做好竣工工程的回访和维修服务工作

10、协助项目搞好施工现场文明施工的检查评比工作

11、做好上级临时交办的任务

质量/环境/职业健康安全

安全生产科安全员、技术员职责

1、负责相关的上级来文、分公司有关文件的保管及转发

2、负责分公司、项目上使用的各种空白表格(材料、安全、劳务、机械)的领发,并做好记录

3、负责收集项目上每月的各种材料报表,并与分公司的财务、计统等有管人员进行审核,发现问题要汇报并提出建议

4、负责按惯标要求向项目收集材料分供方、劳务分包方的评审资料,保管好并填写评审表

5、负责分工司安全文明工地的影像资料的摄、拍及整理工作,按要求监督、帮助项目部做成报送资料

6、负责按59—99要求定期检查项目上安全员的内业资料是否完整、同步,现场是否达标,进行打分并做好记录

7、负责按惯标要求定期检查项目上施工员的内业资料是否完整、同步,现场是否达标,进行打分并做好记录

8、每月30日出分公司各项目主要材料采购价与预算价对比表

质量/环境/职业健康安全

安全生产科计统员、核算员职责

1、认真学习掌握有关定额、解释、信息

2、负责各项目部人工费(包括二线、管理人员)、临设费的收集

3、负责各项目部人工费、材料费、机械费、临设费的对比

4、负责新开项目的标后预算工作(工程中标20天内)

5、负责审核在施项目每月直接工程成本(下月10号前)

6、负责定期检查项目核算员的工作,进行打分并做好记录

7、每一项工程竣工后一个月之内要向分公司领导班子拿出该工程的直接工程成本分析表,并有文字说明(包括该项工程亏赢的原因分析、此种结构工程的直接人工、辅助人工、主材、机械、工具、临设、管理费的平米含量)

8、负责工程科任务书台帐的建立和管理工作

9、负责分公司的计划统计按时报上级部门(每月23日前)

10、配合分公司的生产会和成本分析会,监督项目成本的真实性

11、每月15日前书面向分公司领导班子反映各项目部的成本情况

质量/环境/职业健康安全

安 全 生 产 科 职 责

1、在生产经理的领导下,组织分公司有关科室对项目进行月度检查考核评比,召开生产会议,制定改进措施。

2、编制项目施工计划,经常深入工地检查,监督项目施工计划的实施情况,发现问题及时予以处理。

3、按程序文件要求协助项目做好施工前的准备工作,负责协调落实分公司的安全生产工作。

4、负责顾客投诉的收集和处理,组织工程回访和维修服务工作,并做好相应记录。

5、协助项目部搞好施工现场文明工地的检查评比,搞好文明施工管理。

6、参加环境、职业健康安全事故的原因分析,调查处理和纠正措施的制定。

质量/环境/职业健康安全

办 公 室 职 责

一、参与经营管理,当好领导参谋。

二、严格按照《文件资料控制程序》做好文件收发工作。

三、拟定文件、计划,对阶段性工作进行总结。

四、传递公文,督促检查文件执行情况并整理归档。

五、贯彻执行国家及上级有关人事工作的政策、法规,做好干部的管理、考核工作。

六、负责上报职工培训计划,落实各类管理人员上岗证的取证工作。

七、对档案、电话、小车负责管理。

八、组织安排各种会议。

九、负责接待来宾,受理来信、来访,积极完成领导交办的各项工作。

质量/环境/职业健康安全

办公室主任职责

1、承上启下,组织安排各项业务活动,协调好各部门间的关系,布置分公司的会议并有记录。

2、协助领导健全分公司管理制度,加强劳动纪律。

3、保证办公的必需条件,减少办公费用。

4、掌握岗位的调换,做好人事调动。

5、按时做好工资表及各种报表并准确无误。

6、外树形象,内强管理。

7、全面做好办公室的各项工作。

质量/环境/职业健康安全

办公室文印员职责

1、做好所辖电脑管理工作,保持电脑政党使用。

2、做好食堂的帐务管理工作。

3、所打印文件的质量、数量清楚无误。

4、严格控制打印纸张,减少浪费。

5、完成团的日常工作,掌握青工的思想动态。

6、遵守劳动纪律,执行各项制度。

质量/环境/职业健康安全

办公室行政员职责

1、保持办公区域、会议室的环境卫生。

2、做好行政办公用品的发放工作。

3、严格考勤制度、提高考勤的真实性,遵守劳动纪律。

4、做好文件收发工作,及时准确递送传阅并符合贯标要求。

5、做好来电来客登记。

6、遵守劳动纪律,执行各项制度。

质量/环境/职业健康安全

办公室保卫防火员职责

1、做好分公司及所属项目的治安消防管理工作。

2、对项目部进行考核服务。

3、对重点工种进厂人员进行管理教育。

4、消防器材的配置并有效。

5、协助领导搞好清欠工作。

6、遵守劳动纪律,执行各项制度。

质量/环境/职业健康安全

材 料 科 职 责

1、组织对分供方的评价,建立合格供应商档案

2、按程序文件要求管理好工程材料的采购标识、贮存、搬运与供应工作

3、负责分公司机械设备的管理,检查、监督和评比

质量/环境/职业健康安全

材料科科长职责

1、履行监督和职责检查工作,不细造成漏检或有影响。

2、及时编制各项目三钢工具需用计划,报相关部门。

3、负责审查材料供货合同的单价内容。

4、责任范围内贯标综合检查出现不合格。影响目标实现。

5、配合各科室所需要的各种报表和成本分析资料。

6、做好材料的统筹协调,调拔及时认真。

7、负责竣工项目和在施项目年终清产。

8、负责物资承包方评审、资料齐全。

9、完成领导安排的各项工作及配合工作。

质量/环境/职业健康安全

材料科机械主管职责

1、负责分公司中小型机械的调配,负责检查、监督、指导、保管及保养工作。

2、建立机械设备台帐,检查各项目机械设备运转台帐,运转时报机械设备出入库单,机械设备租赁结算表。

3、负责范围内贯标检查,出现不合格,造成目标难以实现,不认真履行职责检查工作不细,造成漏检或有影响的按项目计划时间供应机械设备影响一线生产。

4、负责对项目日常工作的监督和检查工作,提出问题并提出限期整改意见,做好记录。

5、根据项目提出的大型设备需用计划负责联系配合项目合同签发及设备进出场安拆工作。

6、办公室、办公区干净卫生,创造良好的工作环境,生产岗位工作场所的卫生要天天搞,做到整齐清洁。

质量/环境/职业健康安全

材料科统计员职责

1、收集上级文件、资料整理保管,保管好出入库原始单据及报表。

2、负责收集项目每月的各种报表及审核工作,并将各项目主要材料采购价格对比一览表在下月25日下达各项目。

3、负责物资分承包方评审资料,填写评审表并将各贯标资料全部妥善保管好,并健全各项目预算实耗主要材料对比台帐,每月将各项目主要材料耗用及资金耗用汇总按时完成。

4、负责开工到竣工每个项目预算实耗主要材料对比及资金耗用汇总。

5、配合项目对已完工程剩余材料办理退库、调拔手续。

6、按月及时准确将材料报表收集交财务科,按时上报各种报表。

7、负责各项目清产审核工作及清产后明细收回收、保管并核对主要材料。

8、完成领导安排的工作和配合工作。

❖ 自来水公司实践报告 ❖

江宁区自来水厂就在我家的正对面,中间隔着一条车水马龙的大马路,虽然地处庄排路上,但不知何故它的门牌号却是高湖路88号,听爸爸解释说可能是跟着自来水总公司位置确定的。

自来水厂的大门很宽大而且气派,中间是一个可以遥控的不锈钢电动门,门大约有一人多高,让你总有一种隔墙相望的冲动。电动门右侧的墙上粘贴着醒目的“南京市江宁区自来水总公司自来水厂”厂牌和标志,而电动门的左侧则是一个专供行人通过的小铁门,铁门后面就是负责大门看护的传达室。

走进自来水厂大门,迎面而来的就是一条非常宽阔的大路,好似满面笑容的春姑娘张开双臂欢迎您的'到来!马路的右侧是几块很大很大的草坪,满眼尽是绿意盎然,让人感觉特别的惬意和放松,仔细打听后才知道,在这美丽的草坪下面就存放着咱们江宁老百姓赖以生存的自来水呢!

饮水思源,每当我回家看到那扇美丽的大门,自来水厂叔叔阿姨们辛勤劳动的场面就仿佛浮现在我眼前,在这里我要大声地呼喊:谢谢你们!我们一定会珍惜每一滴水!

❖ 自来水公司实践报告 ❖



自来水公司自查报告



2021年6月



目录



1. 背景介绍


2. 自查目的和原因


3. 自查方法和过程


4. 发现的问题和改进措施


5. 结果总结


6. 结论和建议



1. 背景介绍



自来水公司是负责提供城市居民和企业用水的重要机构。作为一个公益性企业,自来水公司承载着保障居民用水安全和环境保护的责任。然而,近年来,随着城市水质污染问题的日益严重,监管部门对自来水公司的管理要求也不断提高。为了提高自身管理水平,自来水公司于2021年6月进行了自查。



2. 自查目的和原因



自来水公司自查的目的是全面了解企业运营过程中存在的问题和不足之处,以便及时采取改进措施,提升服务质量,确保居民用水的安全性和可靠性。



本次自查的原因主要有两个方面,一是监管部门对自来水公司的要求越来越高,对水质监控和供水设施运行的要求更加严格。二是近期发生了一系列水质污染事件,引发了公众对自来水公司管理能力的担忧。



3. 自查方法和过程



为了全面了解企业运营情况,自来水公司采用了多种方法进行自查。首先,对各个部门进行了全面调查,了解运营过程中可能存在的问题和风险点。同时,对供水设施进行了全面检查,发现潜在的设施故障和漏洞。此外,还对水源地和供水管网进行了抽样检测,以评估水质合格率和管网的完整性。



4. 发现的问题和改进措施



通过自查,自来水公司发现了一些问题和不足,主要包括以下方面:



4.1 水质监测不够精细:在水质监测方面,公司发现了监测点覆盖不够全面,监测频率不够密集等问题。为了解决这个问题,公司决定增加监测点的数量和分布范围,并加大对水质的监测频率,确保水质监测的全覆盖和实时性。



4.2 供水设施存在隐患:自查中发现,供水设施存在一定的老化和损坏情况,部分设备缺乏必要的维护和保养。为了解决供水设施问题,公司制定了设备维护计划,加强对供水设施的巡检和维护工作,并提升设备更新的速度和质量。



4.3 管网存在漏损:公司在自查中发现了一些管网漏损问题,这些漏损不仅导致了水资源浪费,还可能对水质产生不利影响。为了解决这个问题,公司将加强对管网的巡检和维修工作,及时排查和修补漏损点,同时加大对居民用水管线的维护和更新。



5. 结果总结



通过自查,自来水公司发现了一些问题和不足,并采取了积极的改进措施。经过改进措施的实施,目前公司的运营状况已经得到了一定程度的改善。水质监测覆盖率和频率有所提升,供水设施的维护和更新工作也取得了明显进展。管网的泄漏率有所下降,居民用水的质量和可靠性得到了提升。



6. 结论和建议



自来水公司自查的过程中发现了一些问题和不足,但在改进措施的推动下,取得了明显的改善效果。然而,自查也暴露了公司在水质管理和供水设施维护等方面仍然存在较大的挑战。因此,建议公司继续加强对水质和供水设施的监测和维护工作,加大对新技术的引进和应用,提高自身管理水平和服务质量,为居民提供更加可靠和安全的用水服务。



总结:



本次自查对于自来水公司来说是一次非常有意义的行动,通过深入分析和改进,公司提升了自身管理水平和服务能力,为居民提供了更可靠和安全的用水服务。同时,自查也提醒了公司继续努力,不断提升管理水平和技术创新,以适应城市水质管理的挑战,为公众提供更好的环境和生活质量。

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